조현일 경산시장이 3일 42경산 교육생과 오찬 간담회를 열고, AI·소프트웨어 인재의 지역 취업·창업과 정착을 위한 현장 의견을 청취했다. 간담회는 교육생이 체감하는 교육환경과 진로상 어려움을 듣고, 기업 연계 프로그램 및 지역 정착 지원방안을 함께 모색하기 위해 마련됐다.

조현일 시장은 42경산 교육생 11명 및 운영 관계자들과 오찬을 함께하며, 경산에서의 취업·창업 전망과 기업 연계 프로젝트·인턴십 경험, 교육환경 개선 필요 사항 등 교육생 의견을 청취했다.

교육생들은 지역 기업과 연계한 실무형 프로젝트 확대, 인턴십의 정규 채용 연계, 창업 초기 단계 지원, 접근성이 좋은 교육 공간 조성 등에 대한 의견을 제시했다. 

경산시는 42경산을 지역산업 AX 전환을 이끌 미래 AI·소프트웨어 인재 양성의 핵심 기반으로 보고 있다. 앞으로 인턴십을 확대해 교육생에게는 실질적 진로 기회를 제공하고, 기업에는 디지털 전환에 필요한 인재를 연결해 나갈 방침이다.

조현일 시장은 “42경산은 단순히 개발자를 양성하는 교육기관을 넘어 지역산업의 AX 전환을 이끌 미래 인재를 키우는 중요한 기반”이며, “교육생이 경산에서 역량을 쌓고 지역기업에서 꿈을 펼치며 창업까지 도전할 수 있도록 현장 목소리를 정책에 적극 반영하겠다”고 말했다.

42경산은 과학기술정보통신부와 경상북도, 경산시가 지원하고 경산이노베이션아카데미가 운영하는 디지털 융합 AI·소프트웨어 인재 양성 사업이다.